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让学习成为一种习惯 做一个有文化的人 ——正泰集团党委书记林可夫来我院作《大学生素质与使命》报告
发布时间:2019-08-01 16:00:00   浏览次数:148
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让学习成为一种习惯 做一个有文化的人 ——正泰集团党委书记林可夫来我院作《大学生素质与使命》报告 2011年12月2日晚,正泰集团党委书记、副总裁林可夫教授莅临学院,为我院学生作《大学生素质与使命》报告。林可夫教授,原温州市委宣传部常务副部长,正泰集团党委书记、副总裁,北京师范大学、浙江大学兼职教授。本次报告会由学院党委委员、副院长贺星岳主持,贺副院长对林可夫教授的到来表示热烈欢迎和衷心感谢,并代表学院正式聘请林可夫教授为浙江工贸职业技术学院兼职教授。 在报告会上,林教授结合自身在政府、企业、教育等行业中的经历,旁征博引,透露出教育家和企业家的睿智、幽默、谦虚和宽容,讲座过程中掌声不断,给工贸学子带来一场精彩的文化之旅。 在谈到企业对人才的素质需求方面,林教授指出大学生应该善于认识自己的优点与不足,增强自信,展现优点。大学生的人品、合作程度、责任心等因素是企业衡量大学生的重要标准。林教授从教育的角度认为大学生应该要具备较强的创新创业能力,社会衡量大学生创业教育的成功不应在于创业的成功率,更应该在于大学生是否具备较强的创业创新精神;善于创业创新者,要善于团结、善于发现问题、分析问题、解决问题,在合作的基础上发挥创新创业的精神,在实现自身价值的同时,为社会和企业创造更好的效益。 林教授同时从一个企业家的角度告诉我们,企业特别重视大学生有没有担任团学干部的经历,有没有主持大型活动的经验,有没有具备非专业素养尤其是人文素养,建议大学生多参加锻炼,在锻炼自己的同时,服务其他同学。 最后林教授谈到大学生如何有效提高素质和能力,承担起时代赋予青年的责任时,他给大学生提供了重要的切实可行的建议:1、大学生在校期间要勤奋学习、刻苦学习,学以致用,让学习成为一种习惯,让学习成为一种常态,做一个有文化的人;2、尽可能多的学习相关知识和能力,如会计专业的学生可以辅修国际贸易专业,成为一个复合型人才;3、要有较强的自控能力,增强是非观念,有效的管理自己。4、要学会善于表达自己、善于沟通、善于合作,善于倾听他人的意见,具备较强的团队合作能力。5、要有较强的职业生涯规划能力,为今后的就业打下坚实的基础。6、要具备较强的创新创业精神,方法比知识更重要,发现问题比解决问题更宝贵,大学生应该具备把事情做完美、做到位、尽心尽力去做的意识和能力。 在活动现场,林教授还针对我院学生提出的关于企业对于人才的需求、大学生如何提高素质和能力等问题做了精彩的解答,一个半小时的讲座,深入浅出,生动形象,给在座的工贸学子们一种强烈的思想震撼,增加了学生对承担时代赋予我们青年责任与使命的信心。